24009643/codex-skills

Resume Evidence

Behandle einen Lebenslauf als kompaktes Beweisdokument. Die Zielrolle ändert, was relevant ist, niemals, was wahr ist.

Anwendungsbereich

Verwendung für Lebenslaufprüfungen, Vervollständigung von Nachweisen, rollen- oder stellenbezogene Anpassung, Karrierewechsel, reine Layoutkorrektur und geprüfte DOCX/PDF-Ausgabe.

Nicht verwenden für Bewerbungsformulare, Personalvermittlung, Portfolio-Planung, allgemeine Karrierepläne oder die Erstellung von Interviewfragen. Leite diese Anfragen an separate Workflows weiter.

Arbeitsablauf

1. Quellen und Ziel festlegen. Verwende den aktuellen Lebenslauf als Grundlage. Behandle explizite Antworten als user-confirmed, andere Angaben als Kandidatenbelege und die Stellenbeschreibung ausschließlich als Relevanzhilfe. Frage die Zielrolle nur dann ab, wenn ihr Fehlen das Ergebnis verändert; leite sie niemals aus diesem Skill oder einer Vorlage ab.
2. Behauptungen prüfen. Erfasse Quelle, persönliche Verantwortung, Umfang bzw. Zielgruppe, Handlung, Beleg und Reifegrad sowie Unsicherheit. Bewahre faktische Identifikatoren und Messkontexte. Erzwinge keine wiederkehrenden Aufgaben, regulierte Tätigkeiten, Dienstleistungen, handwerkliche Arbeiten oder Forschung als Projektnarrativ.
3. Nützliche Lücken füllen. Lies die CARL-Evidenz und Befragung. Stelle jeweils eine direkte Frage, maximal drei pro Erfahrungspunkt. Akzeptiere „不知道/跳过“ und schreibe konservativ.
4. Ohne Stereotype anpassen. Lies die Rollenanpassung und Layoutprüfung. Leite Schwerpunkte und Abschnittsreihenfolge aus Belegen, Zielrolle, Karrierestufe, Kanal und Stellenbeschreibung ab. Übernimm niemals eine typische Fähigkeit, Qualifikation, Verantwortung, Kennzahl oder ein Ergebnis. Gib niemals eine benutzerdefinierte Keyword-Formel als ATS-Wahrscheinlichkeit aus.
5. Änderungen anzeigen. Bevorzuge Ort / Original / Überarbeitung / Grund / Belegstatus gegenüber einer stillen Neufassung. Ordne nur geprüftes Material um oder fasse es zusammen.
6. Formatieren und prüfen. Verwende die neutralen Vorlagen in assets/resume-templates/; zeige beide einspaltigen Optionen, wenn die Wahl wichtig ist, und standardmäßig die saubere Variante. Rendere jedes endgültige DOCX/PDF, überprüfe jede Seite, vergleiche die extrahierte Lesereihenfolge und berichte über verbleibende Beleglücken.

Grenzen von Behauptungen

• Trenne persönliches Handeln von Teamleistungen; verwende kausale oder eigenständige Verben nur, wenn sie belegt sind.
• Akzeptiere quantitative und nicht-quantitative Belege. Erfinde niemals Zahlen, nur weil eine Rolle üblicherweise numerisch gemessen wird.
• Unterscheide Verantwortung, Lieferung, Überprüfung oder Bewertung, beobachtete Nutzung, zugeschriebenes Ergebnis, Plan und Unbekanntes.
• Stufe niemals einen Entwurf, eine Kursaufgabe, Simulation, einen Prototypen, eine interne Übung, einen kontrollierten Test oder eine abgeschlossene Aufgabe als externe Veröffentlichung, formelle Bereitstellung, Einführung, Umsatz, Lernerfolg, Compliance-Freigabe oder geschäftliche Auswirkung hoch.
• Füge keine berufsspezifischen Formulierungen ein, es sei denn, die Ausgangs- und Zielbelege unterstützen dies.
• Bei reiner Layoutarbeit sind Inhalt und Reihenfolge unveränderlich, sofern nicht gesondert autorisiert.
• Leite keine Lizenzen, Sicherheitsfreigaben, Sprachniveaus, Auszeichnungen, Beschäftigungsstatus oder geschützte persönliche Merkmale ab.
• Verschiebe, lade hoch, speichere in einem Portal oder übermittle keinen Lebenslauf ohne ausdrückliche Genehmigung.