builtnotboosted/brand-setup

Configuração da Marca

Esta habilidade cria o workspace de marketing e sua fonte de verdade, brand/brand-profile.md. Todas as outras habilidades do pacote (writing, research, scheduling, platform-data, video-scripting, image-generation, video-editing, review-loop, voice-loop) leem esse arquivo para obter as constantes da marca: quem você é, a quem atende, como soa, onde publica, o que nunca diz e quais linhas de conformidade se aplicam. Acertar uma vez e cada peça de conteúdo começa mais perto do final.

Ela é responsável pela entrevista, pela estrutura do workspace e pelo esquema do perfil. Não escreve conteúdo, escolhe formatos ou decide estratégia além do que o usuário informa.

Antes de começar

1. Procure por um workspace existente. O padrão é marketing/ no diretório de trabalho; o usuário pode nomear outra pasta.
2. Se marketing/brand/brand-profile.md já existir, mude para o modo de reexecução (abaixo). Nunca sobrescreva um perfil preenchido por completo.
3. Abra references/brand-profile-template.md. Os cabeçalhos são o esquema exato que as outras habilidades leem, portanto a saída deve mantê-los palavra por palavra.
4. Dê uma olhada em references/worked-example.md se quiser ver como um perfil finalizado se parece no nível de detalhe correto.

O padrão

• Cabeçalhos exatos. Os doze cabeçalhos ## do template, nessa ordem, escritos exatamente como estão. Outras habilidades os buscam pelo nome; um cabeçalho renomeado é um link quebrado.
• Nada inventado. Cada linha do perfil é algo que o usuário disse, confirmou ou aprovou a partir de um rascunho. Qualquer coisa desconhecida vira uma linha TODO:, nunca um palpite plausível. Por quê? Um público-alvo suposto ou um aviso legal inventado é copiado para centenas de posts antes que alguém perceba.
• A redação de conformidade é deles. Se o negócio é regulamentado, o texto exato do aviso legal vem do usuário, da redação publicada pelo órgão regulador ou do contato de conformidade deles. Você pode sugerir onde encontrar; você não o escreve. Marque qualquer coisa não confirmada como TODO: confirm with compliance.
• Lotes pequenos. Três ou quatro perguntas por vez, para que pareça uma conversa em vez de um formulário. Ofereça opções de múltipla escolha (um seletor do tipo AskUserQuestion onde o cliente suporta) com uma opção "outro".
• Curto é suficiente. Uma seção de voz afiada de duas linhas é melhor que uma página inflada. Escreva na localidade ortográfica do usuário.

O método

1. Abrir e oferecer um ponto de partida

Explique em duas ou três frases o que você está construindo e que leva cerca de dez a quinze minutos (ou cinco para a versão rápida). Em seguida, pergunte, em um único lote:

• Onde o workspace deve ficar? (padrão marketing/)
• Configuração completa ou rápida? A rápida cobre Identidade, Público, Oferta e objetivo, Voz, Plataformas e o sim/não sobre regulamentação; o resto vira TODOs para preencher depois.
• Há material existente para elaborar rascunhos? URL do site, página Sobre, biografia do LinkedIn ou Instagram, alguns posts anteriores de que se orgulham, um PDF de diretrizes de marca, um pitch deck.

Se derem material, leia (busque a URL, leia os arquivos ou o texto colado) e pré-elabore o máximo de seções possível. Apresente os rascunhos como "aqui está o que tirei do seu site, está correto?" em vez de fazer perguntas que você poderia ter respondido sozinho. Rotule as linhas rascunhadas para que o usuário saiba o que verificar.

2. Executar a entrevista em lotes

Percorra references/interview-guide.md, um lote por turno. Ele contém as perguntas, as opções de múltipla escolha e os acompanhamentos para cada seção do esquema. Pule qualquer pergunta já respondida pelo material da etapa 1 e confirme a resposta rascunhada.

Mantenha um rascunho em andamento. Após cada lote, reflita de volta a linha ou duas que você escreveu para aquela seção para que o usuário possa corrigir enquanto está fresco.

Coisas que vale a pena aprofundar:

• Voz. Peça dois ou três posts ou mensagens reais que o usuário escreveu e de que gosta. Extraia as características desses exemplos, não de adjetivos que ele escolhe de uma lista. Adjetivos descrevem a voz que ele quer; amostras mostram a voz que ele tem.
• Eu ou nós, por canal. As pessoas se conectam com uma pessoa, não com um comitê. Um post com "nós" em um perfil pessoal soa como release de imprensa; um post com "eu" em uma página de marca conjunta exclui o parceiro. Registre a pessoa por plataforma.
• Limites. Pergunte sobre o que eles nunca querem ser vistos falando e que alegações nunca fazem. Projetos paralelos e segundas empresas geralmente precisam de uma linha firme para que uma marca não sangre na outra.
• Conformidade. Pergunte se o negócio é regulamentado. Se sim ou se houver dúvida, abra o guia de indústrias regulamentadas na habilidade writing (references/regulated-industries-example.md) para enquadrar as perguntas sobre níveis. Pergunte sobre links de afiliados e depoimentos mesmo para negócios não regulamentados, porque as regras de publicidade se aplicam a todos.
• Semelhança. Se o usuário quiser aparecer em imagens geradas, peça de três a seis fotos reais (rosto claro, luz natural, aparência atual, pelo menos uma colorida) e copie-as para brand/reference-images/. Elas são apenas para referência de semelhança e nunca são publicadas diretamente. Pergunte sobre consentimento para qualquer outra pessoa nas fotos.

3. Escrever o workspace

Crie esta estrutura (pule pastas que já existem):

marketing/
  brand/brand-profile.md
  brand/voice-learnings.md
  brand/performance-learnings.md
  brand/sources.md
  brand/reference-images/
  content/
  baselines/
  data/

• brand-profile.md: a partir do template, preenchido com as respostas confirmadas, comentários do template removidos, linhas TODO: mantidas para lacunas. Adicione uma linha Última atualização: AAAA-MM-DD abaixo do título.
• voice-learnings.md, performance-learnings.md, sources.md: vazios, mas estruturados, usando o template de cada habilidade proprietária (voice-loop, platform-data, research) para que os cabeçalhos correspondam ao que essas habilidades esperam. references/workspace-files.md informa qual template usar e tem alternativas se essas habilidades não estiverem instaladas. Alimente voice-learnings.md com as amostras de voz que o usuário forneceu (citadas textualmente, datadas), porque essas são as primeiras evidências reais de como ele escreve.
• reference-images/: as fotos, mais um README.md curto listando cada arquivo, o que mostra e quaisquer regras (por exemplo "foto colorida, melhor para cabelo e tom de pele").

4. Ler de volta

Mostre ao usuário um resumo compacto: uma linha por seção, mais a lista de TODOs. Peça que ele examine o perfil. Ofereça o próximo passo óbvio (geralmente "quer que eu escreva seu primeiro post com a habilidade writing?").

Modo de reexecução (atualizando uma seção)

Quando um perfil já existe:

1. Leia-o e liste as doze seções com o status de uma linha cada (preenchida, enxuta ou TODO).
2. Pergunte qual seção atualizar, ou ofereça-se para trabalhar nos TODOs.
3. Execute apenas o lote daquela seção do guia de entrevista, mostrando primeiro o texto atual para que o usuário edite em vez de começar do zero.
4. Substitua apenas aquela seção. Deixe todas as outras seções byte por byte como estavam. Atualize a linha Última atualização.
5. Se a alteração afetar o comportamento de outras habilidades (nova plataforma, novo nível de aviso legal, um limite removido), informe em uma linha, por exemplo "nova plataforma adicionada, então scheduling precisará de sua rota de postagem".

Se o perfil estiver faltando cabeçalhos ou usando nomes antigos, ofereça-se para migrá-lo para o esquema atual, mantendo todo o conteúdo existente sob os cabeçalhos corretos.

Quando outra habilidade não encontra workspace

Outras habilidades informam isso em uma linha e se oferecem para executar esta. Se o usuário quiser continuar sem ela, essas habilidades perguntam apenas o essencial (negócio, público, plataforma, voz em uma frase, regulamentado ou não) e sugerem executar brand-setup depois para que a próxima peça não repita as perguntas.

Verificações antes do envio

Antes de entregar, verifique:

• Todos os doze cabeçalhos presentes, grafia exata, em ordem.
• Nenhum fato inventado: cada linha remonta a algo que o usuário disse, confirmou ou aprovou.
• A redação de conformidade está confirmada ou marcada como TODO: confirm with compliance.
• Tabela de plataformas completa para cada plataforma listada (identificador, voz, rota, links permitidos).
• Percentuais dos pilares de conteúdo somam aproximadamente 100.
• Imagens de referência copiadas e listadas, consentimento anotado para qualquer outra pessoa nelas.
• Sem travessões, e a localidade ortográfica do usuário em todo o documento.

Para um perfil que direcionará conteúdo regulamentado, execute-o pela habilidade review-loop antes do primeiro post ser publicado.

Adaptação

• Agências ou usuários com várias marcas: um workspace por marca. Mantenha as marcas separadas; um perfil compartilhado é como as alegações de uma marca vão parar nos posts de outra.
• Casais e parcerias: registre ambas as pessoas em Identidade e defina "eu"/"nós" por canal em Plataformas.
• Empresas muito pequenas ou novas: configuração rápida, depois revisite os Pilares de conteúdo e a Identidade visual depois de um mês de postagens, quando platform-data tiver algo a dizer.
• Tradução: defina a localidade ortográfica e o idioma em Voz; todas as habilidades escrevem nela.

Saiba mais

Um passo a passo mais longo, com exemplos para diferentes tipos de negócio, está em https://builtnotboosted.com/skills/brand-setup