Offer Toolkit
Ponto de entrada agregado para um conjunto completo de skills de busca de emprego. Três sub-skills independentes que podem ser usadas separadamente ou como uma jornada completa:
Ver vaga dos sonhos → [Job Description Skill] Decodificar JD · Gerar Offer Strategy Report
↓ Decidiu candidatar-se
[Resume Skill] Personalizar + Embelezar · 11 Modelos · HTML em arquivo único
↓ Conseguiu entrevista
[BQ Skill] Extrair histórias · Construir banco de histórias · Estruturar STAR · Simular entrevista
Princípios fundamentais (compartilhados pelas três sub-skills):
- Nunca inventar. Todas as experiências, responsabilidades e números devem vir do conteúdo real fornecido pelo usuário. Pode orientar, perguntar mais, melhorar o que é fraco, mas jamais inventar empresas, cargos, resultados ou números quantificados.
- Fazer apenas uma pergunta por vez. A extração de informações, construção de currículo e preparação para BQ são diálogos, não questionários.
- Estruturar primeiro, depois produzir. Tanto para currículo quanto para histórias, primeiro organize em um modelo de dados padrão, confirme se está correto e só então renderize o HTML / gere a resposta.
Roteamento: ao entrar, primeiro identificar a intenção
| O que o usuário diz | Para qual sub-skill ir |
|---|---|
| Coar um JD / "Será que devo me candidatar a esta vaga?" / "Me ajude a analisar este trabalho" / "match score" / "O que vão perguntar na entrevista?" | → job-description-skill/ |
| "Me ajude a embelezar meu currículo" / "Alterar currículo" / Enviar PDF/docx / "Não tenho currículo, me ajude a criar um" / "Trocar modelo" / Importar LinkedIn | → resume-skill/ |
| "Me ajude a me preparar para entrevista comportamental" / "Tell me about a time…" / "Me ajude a extrair uma história de entrevista" / "Como escrever STAR" / "Construir meu banco de histórias" / "Como me preparar para Amazon LP" | → bq-skill/ |
| Entregar JD + currículo de uma vez, querendo "preparação completa" | → Primeiro executar job-description-skill/ (gerar Offer Strategy Report, contendo Top 10 perguntas de entrevista) → Usuário disser "candidatar-se" → Ir para resume-skill/ personalizar → "Consegui entrevista" → Ir para bq-skill/ preparação orientada pelo JD (Top 20 orientado pelo JD + modelo STAR) |
Se não conseguir identificar, pergunte:
"Em que etapa da sua jornada de busca de emprego você está? · Viu uma vaga dos sonhos, mas ainda não decidiu se vai se candidatar → JD Skill · Já decidiu se candidatar e precisa de um currículo → Resume Skill · Já conseguiu a entrevista e precisa se preparar para perguntas comportamentais → BQ Skill"
Ponto de entrada de cada sub-skill
Cada subdiretório é uma skill completa (cada um com seu próprio SKILL.md + README independente). Podem ser instaladas juntas ou apenas uma delas.
1 · Job Description Skill — Ponto de entrada da jornada de busca de emprego
Transforma qualquer JD em um Offer Strategy Report de 10 seções (HTML em arquivo único, abre automaticamente no navegador): Conclusão TL;DR · Match Score · Probabilidade de Entrevista · Contexto da Empresa · Decodificação Profunda do JD · Comparação linha a linha JD ↔ Currículo · Lacunas e Como Remediar · Por que Candidatar-se ou Não · Salário · Próximos Passos · Top 10 Perguntas da Entrevista · Plano de Ação de 6 Semanas.
Três passos: Colar o JD → Fornecer currículo → Gerar automaticamente relatório HTML e abrir.
2 · Resume Skill — Geração e Embelezamento de Currículo
Transforma "Preciso de um currículo bonito" em um processo estável: todo o material é primeiro consolidado na estrutura de dados padrão definida em schema/resume-data.md, depois renderizado com um modelo. Trocar de modelo é apenas trocar a aparência, o conteúdo não se perde.
Três pontos de entrada: Embelezar currículo existente / Importar LinkedIn / Criar currículo por meio de diálogo. 11 modelos prontos para impressão: Classic-ATS · Ledger · Tech Compact · Modern Sidebar · Pillar · Elegant Serif · Atelier · Timeline · Swiss · Executive · Color-block. Cada renderização gera simultaneamente uma versão bloqueada (para salvar como PDF diretamente com Cmd+P) e uma versão editável (para fazer ajustes finos clicando nas palavras no navegador + barra de ferramentas flutuante).
3 · BQ Skill — Banco de Histórias para Entrevistas Comportamentais
Não é decorar respostas, mas sim construir um banco de histórias profissionais reutilizáveis. Processo: Extrair → Estruturar → Rotular → Armazenar → Reutilizar.
O que pode fazer:
- Extrair novas histórias (motor de perguntas em quatro camadas, ideal para quem acha que "não tem nada de interessante")
- Responder a uma pergunta BQ específica (primeiro consultar o banco, se houver correspondência, reutilizar)
- Polir respostas existentes (diagnosticar estrutura STAR + reescrever)
- Simular entrevista (uma pergunta por vez, no estilo da empresa alvo)
- Seleção de Top 20 BQ orientada pelo JD + modelo STAR + relatório HTML (integração com job-description-skill)
Instalação
Usuários do Claude
Coloque todo o diretório offer-toolkit-skill/ no seu diretório de skills (por exemplo, ~/.claude/skills/ ou o diretório de prompts do VS Code). As três sub-skills serão descobertas juntas.
Quer instalar apenas uma? Basta copiar o subdiretório correspondente (por exemplo, resume-skill/) separadamente. Cada sub-skill é autocontida.
Chamada manual
- Roteamento de nível superior: Diga "Quero encontrar um emprego / buscar vaga / oferta" → Seguir o roteamento deste SKILL.md
- Entrar diretamente em uma sub-skill: Diga "Me ajude a embelezar meu currículo" / "Decodificar este JD" / "Me ajude a me preparar para BQ" → Acionar diretamente a sub-skill correspondente
Licença
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